Accueil / Actualité / L’externalisation : un mode de fonctionnement souple

L’externalisation : un mode de fonctionnement souple

Certaines entreprises, (TPE/PME/Grands Groupes) sont contraintes de revoir leur organisation et se tournent vers l’externalisation de certaines fonctions. Pourquoi ces entreprises, sont-elles conquises par l’externalisation ? 
 
L’externalisation est une décision stratégique qui permet un mode de fonctionnement souple. Les entreprises font appel à de véritables experts dans leur domaine, de façon ponctuelle ou permanente.
 
Les possibilités de l’externalisation 
  • La comptabilité,
  • la gestion de la paye,
  • les ressources humaines, la formation,
  • les services généraux,
  • la création du Site Web,
  • la gestion du service informatique,
  • l’évènementiel 
L’externalisation est une tendance en forte progression
 
L’externalisation (outsourcing) permet à une entreprise de transférer une partie ou l’ensemble de certaines fonctions vers un ou plusieurs prestataires externes spécialisés.
 
Ces prestataires étant de véritables professionnels compétents dans leur domaine d’activité ils permettent ainsi à l’entreprise de gagner en productivité et de réduire sensiblement les coûts de fonctionnement. Ils peuvent intervenir en remplacement ou en renfort ponctuel des équipes internes.
 
Pourquoi externaliser : quels sont les avantages : 
  • l’externalisation d’une fonction peut être totale ou partielle ;
  • Le gain de temps, ce temps si précieux qui permettra dorénavant aux ressources internes de se consacrer à leur cœur de métier ;
  • Le prestataire externe doit réaliser la prestation demandée dans les délais impartis ;
  • Maîtrise du budget : Le prestataire interviendra en fonction des besoins et permettra ainsi à l’entreprise de réduire les charges fixes (salaires, charges sociales) ;
  • L’entreprise maîtrise et coordonne la réalisation des projets grâce à un contrat de service détaillé ;
  • Faire appel à un professionnel, expert dans son domaine, c’est apporter des compétences nouvelles ;
  • Flexibilité des ressources. 
L’externalisation est-elle un gage de réussite ?
 
L’externalisation peut être un gage de réussite car le ou les prestataires, experts dans leur domaine, vont véritablement apporter une valeur ajoutée à l’entreprise de par la qualité de leur(s) prestation(s).
 
L’externalisation est un mode de fonctionnement contractualisé qui s’inscrit dans la durée et permet d’instaurer un véritable partenariat.
 
Avez-vous déjà réfléchi à externaliser tout ou une partie de vos activités ? Avez-vous déjà fait appel à un ou des prestataires extérieurs ?
 
Pour vous aider, nous vous proposons une session découverte gratuite pendant laquelle nous discuterons ensemble de vos besoins et des solutions que nous pouvons vous proposer : http://www.omagconsulting.com/contact